GEZIELT WISSEN AUFNEHMEN UND NEUE IMPULSE ERHALTEN:
- Unterschiedliche Führungsarten, Führungsinstrumente und Motivationstheorien
- Psychologische Grundlagen
- Wege zu einem optimalen Führungsstil und optimierter Personalführung
- Sicherheit und Souveränität im eigenen Führungsverhalten
- Learning by Doing
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